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社保是我们经常讨论的一个话题，那关于社保，想必大家也有不少的疑问，如果社保停交了，还能用吗？
首先这里告诉大家，可以，但是有时限。我们都知道社保包括五个险种：医疗保险、养老保险、生育保险、工伤保险和失业保险，随着社保的停交，每个险种关于停交时间的规定也有所差异。
一般来说，社保在停缴后的三个月内，医疗保险暂时是可以用的，就是说如果有用到医保的地方，还是可以正常享受医疗报销待遇，那如果您的社保停缴时间超过了三个月以上，医保就会失效，您就无法再享受医保的待遇了。
其次，对于养老保险的影响，相对较小，因为我国对退休的要求是达到法定的退休年龄，并且已经缴满社保15年，所以如果您中间出现了社保停交，只会延长缴纳社保的年限，在退休金上影响不大，只要您最终缴满15年并达到法定退休年龄，依旧可以享受养老保险待遇。
然后对生育险也会有影响，对女性来说，如果在生育期间社保出现了停缴，是无法享受生育津贴以及其他补贴的，社保停交对失业保险的影响较小，失业保险，本身就是给大家在失业期间的一个保障和缓冲，所以断缴对这个险种的影响不大。
综上所述，社保断缴后，不会立刻失效，但如果超过了三个月，就会影响到医保的使用了。那社保断缴了，怎么办呢？
在生活中，我们可能因为某些原因导致社保断缴了，而且您又想在达到法定退休年龄后就能办理退休手续，那社保断缴后，就一定要及时的进行补缴或者是续缴，否则您的退休年龄就会被延长，假如说您的社保断缴了6个月，您的退休年限就会延长六个月，以此类推，断缴的时间越长，延长的缴费年限也就越长。
那有的朋友说，反正可以补缴，那我的社保就不着急交了，这里要注意，社保补缴是有滞纳金的，就像我们钱存在银行是有利息的，如果我们延迟缴纳社保，就需要补缴费用和滞纳金才可以续缴，而且补缴时间拖得越久，缴纳的滞纳金也就越多。
社保的缴纳一般有两种，就是个人缴纳社保和单位缴纳社保，如果单位缴纳社保的，可以进行补缴，如果是个人缴纳社保的话，社保是不能够再进行补缴的，关于社保停交后还能用吗？断缴了又该如何解决？看完文章后，你明白了吗？
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